剧情介绍
白文奇知道黄红有所顾忌连忙说道：你也是公司的老人了同时也是我姐姐地朋友见证了公司发展的每一个细节我想你内心肯定有想法的不用担心什么就当是聊天好了...好了我就按照正常程序给你面试吧白文奇在看到龚勤龙勤恳的表情后就知道自己今天不答应龚勤龙是做不到了于是他问出了第一道面试地考题：假如我任命你为人力资源部的管理人...白文奇知道要想把机制僵化的浪潮汽车股份有限公司搞活仅仅靠管理松绑和财政输血显然是条走不通的死路因此必须在制度架构和运营模式上有大胆地创新而资本市场无疑是最可...详情
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